リゾバどう始めた？応募から勤務開始までの私のリアルな流れ

リゾートバイトを始めたいけど、どうやって始めたらいいの？

そんなリゾバ初心者のみなさま必読です！

この記事では7都道府県でリゾバを経験した私が、求人探し、応募方法、そして勤務開始までのリアルな流れを解説します。

求人サイトでお仕事検索

働きたい時期が決まったら、2-3ヶ月前からリゾバの求人サイトでお仕事を探します！

私が実際利用したことのある、初心者にもオススメな派遣会社はヒューマニック、グッドマンサービス、ダイブ。
ホテル/施設と私たちリゾバスタッフの間に入り、お仕事紹介や就業中のサポートをしてくれます。

同じホテル/施設での同じ仕事内容でも、時給/寮/食事条件など細かく異なる場合がありました。
より時給の高い、より住まいや食事条件のいい求人を探します。

登録せずに見られる求人は条件が良すぎるお仕事ばかりで、実際には存在しない/募集していない場合が多かったです。

また、登録しておくことでお仕事の詳細の確認ができ、次のステップにスムーズに進むことができました。
お仕事に応募する前に求人票を確認し、電話にて求人担当者と内容をより詳しく確認後、相違がなければ応募に進みます。

気になることは何でも聞くようにしました！
人間関係、残業の有無、業務の大変さ、寮や周辺環境など…
しっかりと答えてくれる、信頼できる担当者であることも大切です。

お仕事の内容や住まいの条件を確認できたら、次はお仕事への応募です！

普通のアルバイトとは違い、選考に進むと辞退ができないので注意が必要です。
辞退をすると今後お仕事の紹介をしてもらえなくなる可能性があるようです。

状況によっては柔軟に対応してくださることもありました。
私は某ホテルの採用決定に予定より時間がかかってしまった時、並行応募という形で対応していただきました。

採用決定までかかる期間は、求人によって即日〜数週間と様々です。
私はできるだけ対応の早い求人を選ぶようにしました！

長く待った結果が不採用だと、そこからまたお仕事を探さなければなりません。
時間も労力もかかり、希望の勤務開始日に間に合わない可能性も出てきてしまいます。

人気の求人や募集枠の少ない求人など、倍率が高く採用されない場合もあります。
結果を聞いて慌てて新しい求人を探さずに済むよう、結果待ちの時間もお仕事検索は続けていました。

不採用でもめげずに、応募し続けます！
全くの未経験でも、採用していただけるところはたくさんあります。

採用が決まったら、早速リゾバ生活に向けて準備をします！

交通費の支給がある求人の場合は金額を確認し、最適なルートを選びます。
飛行機移動の場合は、早めに予約するようにしています！

移動日当日は出勤はせず、入寮手続きだけです。
求人によって到着時間の指定や、事前に到着時間を伝える必要があるので必ず確認します。
初めて行く場所の場合は、時間に余裕を持って移動できるようにします。

必要な持ち物は担当者から送られてくる書類(入職案内など)を確認します。
特に仕事で必要な持ち物や服装は、現地調達が難しい事も多いです。

大体のリゾバは短期間なので、最低限の荷物で行くように心がけています！
リゾバ生活であると便利な持ち物については、こちらで解説しています。

いよいよお仕事が始まります！
長旅の場合も多いので、しっかり休み、お仕事開始に備えます。

初出勤はとても緊張します！
私は7箇所でのリゾバを経験しても、毎回緊張していました。(笑)
元気よく挨拶や自己紹介ができたら、まずは合格です！

大きなホテル/施設では同時に始めるリゾバスタッフが複数人いることもあります。
仲間がいると、より心強かったです。

誰だって初めてのお仕事はあります！
しかし、リゾバスタッフは忙しい時期の採用が多いので、即戦力になることを求められる場合がほとんどです。

分からないことはしっかり確認し、できるだけ早くお仕事を覚えることを心掛けました。
メモをとって予習や復習をしたり、周りのスタッフとコミュニケーションを積極的に取るようにしていました。

以上、私がリゾバでお仕事をゲットするまでのリアルな流れでした！

リゾバはかけがえのない経験になることは間違いなしです。
みなさまのリゾバ生活が楽しく充実したものになることを願っています！